La necesidad de formación para mantenerse competitivo es una realidad, sin embargo, el ritmo de vida que llevamos hoy en día hace muchas veces incompatible seguir apoyando los sistemas rígidos de formación presencial. Ante esta realidad no es de extrañar que muchas empresas hayan encontrado la solución perfecta en las nuevas plataformas de formación online y a distancia (e-formación/ e-learning). Estas iniciativas dotan de total flexibilidad a sus alumnos, clientes o empleados. Permiten que sea el mismo usuario que recibe la formación el que decida los tiempos en los que llevará a cabo el curso, determinado claramente por el tiempo libre de su día a día.
Diversas administraciones públicas ya utilizan este sistema para dar formación continua a sus empleados. También compañías privadas, como L’Óreal o Axis Bank, ambas con plataformas educativas en Coursera for Business, LinkedIn, con su propio sistema LinkedIn Learning o Santillana con Bejob.
La plataforma de e-learning (elearning) de Grupo Apuyen, apoyada en Moodle, nace para dar solución a una demanda creciente de nuestros clientes y en beneficio de la tecnificación del sector. Nuestro proyecto está dirigido a todos los clientes de Grupo Apuyen que utilizan el sistema PWGS, y que ya se benefician de una formación continua, para hacer aún más eficaz la gestión de siniestros de hogar con PWGS.
Los primeros cursos activados en Formación PWGS están relacionados con la formación inicial y la formación en RGA. Se han seleccionado estos cursos para acelerar la puesta en marcha de las empresas y acortar los tiempos de implantación. De esta manera, las empresas pueden empezar a usar PWGS sin tener que esperar a que nuestros consultores les visiten.
La e-formación online (eformación) no solo permite flexibilidad horaria para que cada persona pueda seguir los cursos a su ritmo, también imprime un carácter multiplataforma a la formación. Un e-learning al que se puede acceder a través de cualquier dispositivo conectado a la red. Esto nos permite ofrecer contenidos variados multimedia (vídeos, cuestionarios, imágenes….). No es la primera muestra de la importancia que damos en Grupo Apuyen a nuevas iniciativas de formación, como dejamos patente en nuestro compromiso desde 2016 con la formación dual.
Para llevar a cabo este objetivo de tecnificación del sector de las reparaciones y seguros y todos los gremios que los conforman, Grupo Apuyen ha hecho un esfuerzo técnico y ecónomico para desarrollar el departamento de comunicación, marketing y formación. Tal y como llevamos haciendo durante años, este departamento continúa con el fomento la digitalización del sector de reparadores de hogar, que beneficia a todos los implicados dentro del sector.